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22 de outubro de 2020 22 de outubro de 2020 22 de outubro de 2020
Desempenho organizacional é fruto do trabalho em equipe
Os novos modelos de gestão têm trazido muita inovação, sendo uma delas a substituição de hierarquias por equipes de setores e/ou regiões. Nesse cenário, é importante a reflexão conjunta entre gestores e RH para entender quais as melhores maneiras de formarem boas equipes. Uma pesquisa realizada pela Deloitte Consulting LLP, nos EUA, em 2019, aponta que 8% dos entrevistados afirmaram
Como fazer uma boa avaliação de desempenho?
As análises de desempenho são fundamentais para o desenvolvimento do profissional e, como consequência, do setor e da empresa. É ingênuo pensar que uma ou duas reuniões por ano tenham impacto significativo na moral, desempenho e trajetória do colaborador, mas essa é a triste realidade de várias organizações. Atualmente percebe-se que a análise de desempenho é subutilizada e, na maioria
7 erros comuns em currículos e como evitá-los
Um bom currículo é o primeiro passo para quem está procurando emprego. Porém, existem erros comuns em currículos que podem ser responsáveis por tirar você da vaga logo de início. É preciso ter consciência de como é importante ter atenção máxima a esse documento para garantir uma boa primeira impressão do seu recrutador. Por isso, antes de encaminhar seu currículo